Menu
الرئيسية
المؤلفون
كتب ومصادر
مقولة للمؤلفين
التسجيل
دخول الأعضاء
اقتباسات عن : العمل والإنجاز
تلبية الاحتياجات هي أساس كل المشروعات، ويمكنك أن تبتكر آلة جديدة رائعة، لكنها إذا لم تكن تلبي حاجة أو رغبة حقيقية ومهمة، فلن يشتريها الناس، ومشروعك سي...
روندا أبرامز
2100
عندما تضع خطتك، احرص على تناول الاحتياجات على المدى البعيد لمشروعك، وابتكر إستراتيجيات تحسن كلأ من الأداء الكلي لشركتك ورضاك الشخصي.
روندا أبرامز
2102
الغرض النهائي من وضع خطة عمل هو امتلاك مشروع ناجح
روندا أبرامز
2400
إن مجرد البقاء على قيد الحياة لا يكفي، بل الهدف هو أن تنجح.
روندا أبرامز
1935
لا تدع ما لا يمكنك فعله يتعارض مع ما يمكنك فعله
جون واين
1572
إن كانت أفعالك تلهم الآخرين أن يحلموا أكثر ويتعلموا أكثر ويفعلوا أكثر ويصبحوا أفضل، فأنت قائد
جوان سندر كول
2144
ولجمع الاستثمارات والحصول على الدعم من الآخرين، لا بد من امتلاك المعارف الأساسية وتركيز الانتباه على مشروعك.
فرانسيس هيسلبين
1916
يفكر القادة العظماء في احتياجات ولفرص المؤسسة، قبل أن يفكروا في احتياجاتهم ولفرصهم الخاصة
بيترا إف .دراكر
1734
مجرد تأمل الأفكار التأثيرية لدراكر يمكنه تعزيز نوع الحوار الذي يقرب أفراد فريقك من بعضهم ويسد الفجوة التقليدية في التواصل بين الأجيال المختلفة. ...
جوان سندر كول
1688
إن القيادة الفكرية لدراكر ستكون بمثابة منصة شاملة وتعاونية لتطوير الأفكار والخطط الإستراتيجية لدى الفريق متعدد الأجيال في أية بيئة وأي قطاع.
فرانسيس هيسلبين
2025
إن التقييم الشخصي هو الأمر الأول المطلوب للقيادة ، لذا من المنطقي أن تقرأ موهبة شابة الأسئلة الخمسة وهي في طريقها للعمل في إحدى المؤسسات التي ستصبح را...
بيترا إف .دراكر
1794
أن جيل الألفية يتلهفون على الإرشاد والأدوات البسيطة والمرشدين لمساعدتهم على التركيز وتحقيق إمكاناتهم والسعي وراء أحلامهم.
جوان سندر كول
1505
إن الجيل الأصغر سنا في يومنا هذا - المعروف بجيل الألفية أو الجيل واي، المولود في الفترة ما بين عامي ١٩٨٠ و ٢٠٠٠ - ليس هو الجيل الأكبر بعد، ولكنه أكثر...
فرانسيس هيسلبين
1909
فاكتشاف النفس هو رحلة متعمقة وجريئة تمنح المؤسسات والقادة الطاقة والشجاعة للنمو.
بيترا إف .دراكر
1682
استندت بعض المؤسسات في الماضي إلى المشاريع الناجحة وحدها، أما المؤسسات في المستقبل فهي وثيقة الصلة بمجتمعها وتحافظ على بيئتها وفي الوقت نفسه تحصد أرب...
جوان سندر كول
2123
أن الأسئلة البسيطة أحيانا ما تكون هي الأسئلة الأصعب.
فرانسيس هيسلبين
1553
خدمة الناس هي الحياة،
بيترا إف .دراكر
1735
: تحسن دائماً، وقم بأداء عملك بصورة أفضل. لا ترض أبداً بالمستوى المتوسط
روبين شارما
1885
العمل يقوم على أساس حب من تتعامل معهم، وإعطائهم قيمة أكبر مما لديهم أي حق في توقعه
روبين شارما
1049
إن القيادة في العمل أو في البيت أو في المجتمع هي عمل منفرد بكل تأكيد. فهي بحكم تعريفها تعني أنك ستكون في الصدارة بمفردك. وأن عليك أن تسلك طرق وعرة ومو...
روبين شارما
1322
إن العمل يمنح حياتنا معناها. وهو يؤثر على قيمتنا الذاتية،
روبين شارما
1517
وإذا كانت لديك شخصية فسوف تعرف بشكل فطرى الفرق بين الخطأ والصواب، وهذا لن يقودك فقط إلى معرفة التصرف السليم بل سيكون لديك أيضا الشجاعة الأخلاقية لفعل...
جيمس ك. فانفليت
1369
ليست هناك مهام سيئة وإنما هناك ميول سيئة نحو بعض المهام.
ريتشارد تمبلر
1161
إن رئيسك في هذا الأمر يشبه عميلك، أما زملاؤك فهم منافسوك من الباعين.
ريتشارد تمبلر
1161
« السابق
التالي »